정년 65세 연장 가능성, 실제 적용 시기는 언제?
저출산·고령화 시대를 맞아 정년이 기존 60세에서 65세로 연장될 가능성이 커지고 있습니다. 정부와 기업은 이에 따른 제도 변화와 대응책 마련에 분주합니다. […]
고용보험 지원금과 임금피크제 차이는?
최근 고용보험 지원금과 임금피크제 관련 법적 판례가 증가하며 노동시장 변화가 주목받고 있습니다. 2023년 기준 임금피크제 도입 사례 60건 이상이 보고되었습니다.
국민연금 수령 연기, 어떤 효과 있을까?
국민연금 수령을 연기하면 월 수령액이 매년 7.2% 증가하는 효과가 있습니다. 소득 크레바스 문제는 주택연금 연계로 일정 부분 해소할 수 있죠.
만 55세 이상, 주택연금 활용 꿀팁 5가지
만 55세 이상 주택 소유자 중 노후에 안정적 현금 흐름을 고민하는 이들이 늘고 있습니다. 2023년 기준 약 19만 가구가 주택연금을
법적 정년 기준, 현실과 차이점은?
인구절벽과 고령화로 노동 가능 인구가 줄면서, 법정 정년 제도는 65세 상향 논의가 활발해졌습니다. (출처: 고용노동부 2023) 그렇다면 정년 제도와 법적
DB형과 DC형, 수수료 차이의 비밀
퇴직연금 제도 전환과 중도인출은 근로자의 재정 계획에 중요한 영향을 미칩니다. DB형에서 DC형으로 전환하는 시점과 긴급 자금 마련을 위한 중도인출, 운용사별
재테크
퇴직연금과 주택연금, 활용법 차이는?
고령 인구가 빠르게 증가하면서 65세 이상 인구 비율이 2025년 20%를 넘을 전망입니다 (출처: 통계청 2023). 퇴직연금과 주택연금 활용 방안이 노후
임금피크제 도입 비밀, 꼭 알아야 할 점은?
임금피크제는 고령근로자의 고용 안정과 청년층 일자리 확대를 위해 도입된 제도입니다. 2022년 대법원 판례 이후 제도 도입 조건과 필요성에 관심이 커지고