정년 연장 기준, 출생년도별 차이 비밀
정년 연장은 출생년도에 따라 적용 기준이 다르게 설정되어 있습니다. 1969년생부터 2027년에 단계적으로 시행됩니다. (출처: 고용노동부 2024) 그렇다면 내 출생년도에 맞는 […]
정년 연장은 출생년도에 따라 적용 기준이 다르게 설정되어 있습니다. 1969년생부터 2027년에 단계적으로 시행됩니다. (출처: 고용노동부 2024) 그렇다면 내 출생년도에 맞는 […]
임금피크제 도입으로 퇴직 직전 3개월 평균 임금이 낮아져 퇴직금이 감소하는 사례가 많습니다. 2023년 기준 임금피크 적용 근로자의 퇴직금 평균 감소율은
퇴직연금은 DB, DC, IRP 세 가지 유형이 있으며, 특히 DC형은 중소기업에서 많이 선택됩니다. 2023년 기준 DC형 가입자 약 40%가 이를
출생년도에 따라 달라지는 정년과 국민연금 수령 시기는 노후 준비에 매우 중요합니다. 국민연금 가입 기간 10년 이상인 경우 출생연도별 지급 개시
최근 출생년도별 정년연장과 국민연금 제도 변화가 큰 관심을 받고 있습니다. 국민연금 수령 나이가 최대 65세까지 연장되고 정년연장 논의도 활발합니다. 그렇다면
퇴직금은 근로자의 중요한 권리지만 계산과 세금 처리 방식이 복잡합니다. 평균임금과 재직기간을 기준으로 한 계산법과 2016년 이후 적용된 퇴직소득세 구조를 이해하면
퇴직연금과 퇴직금은 노후 재테크의 핵심 자산입니다. 2023년 기준 퇴직연금 가입자 1,000만 명을 넘어서며 관심이 커지고 있습니다. 그렇다면 퇴직연금과 퇴직금을 어떻게
우리나라 고령화가 빠르게 진행되면서 국민연금 수급 시기와 정년 사이 소득 공백 문제가 심화되고 있습니다. 65세 연금 수급 연령과 현행 60세
퇴직연금 제도에서 DB형에서 DC형으로 전환하는 근로자가 증가하고 있습니다. 최근 3년간 전환율이 약 15% 상승하며 관심이 높아졌습니다. 그렇다면 DB형과 DC형 전환